销售部工作职责
销售部肩负着企业发展的重要使命，其工作内容可从宏观和微观两个层面进行阐述。
一、宏观职责：
- 市场开拓： 深耕市场，积极开发新客户、维护老客户，拓展新市场，并对市场前景进行预测分析。负责销售合同的谈判、签订、执行和管理，并在现有客户基础上，挖掘新产品应用领域，开拓更广阔的市场。
- 市场运作： 合同签订后，组织进行评审，确定产品价格，进行技术对接，并跟进产品的生产、运输和交付等环节，确保合同顺利履行。
- 市场维护： 建立良好的客户沟通机制，及时反馈信息，保持交流畅通。关注市场变化，灵活调整流程，并与相关部门进行有效沟通，确保客户关系稳定发展。
二、微观职责：
- 目标计划与分解： 根据年度目标计划指标，将其细化分解到每月，明确个人责任，并团结协作，制定详细的周计划和日安排，确保目标顺利达成。
- 日常业务处理： 及时处理客户订单，回复平台咨询，进行库存核查，安排产品发货等。与技术、生产、检验等部门保持密切沟通，协调各方资源，确保订单顺利交付。
- 数据统计与分析： 每月进行各项数据的汇总统计、归档上报，并进行分析总结，为决策提供依据。年末进行全面总结，并与客户进行账、物、票据核对，确保财务数据准确无误。
- 资金回笼与安全： 密切关注客户回款情况，确保资金及时回笼，并严格按照合同条款执行，保障公司资金安全。
- 持续学习与提升： 不断学习行业新知识，提升自身专业素质和职业素养，适应市场发展需求。
- 应急预案处理： 针对可能出现的突发情况，制定相应的应急预案，并做好处理准备，将风险降到最低。