你有没有过这样的经历：绞尽脑汁地思考一个问题，却始终找不到答案，于是就暂时放手不管了？
过了一会儿，仿佛灵光乍现，一个全新的解决方案突然出现在脑海，这正是之前怎么也想不出来的！最终，这个问题迎刃而解。
为什么会这样呢？这正是因为我们大脑的直觉思维在发挥作用。
面对需要分析的情况时，我们通常会启动大脑的逻辑思维模式。但当你能够跳出固有的逻辑思维框架去思考问题时，你就开启了创造性思维模式。
创造性思维包含三种方式：
1. 形象思维；
2. 发散思维；
3. 直觉思维；
这三种思维模式都会对我们的思考产生不同的影响。
如果说逻辑思维是必须培养的思考问题方式，那么创造性思维就是对逻辑思维的补充和完善。
以这个思考题为例，第一个问题可以用逻辑思维解答：拿掉任何一个“角”的两根火柴，就只剩下三个正方形。
第二个问题如果继续使用逻辑思维，就很难找到答案了。这时，我们需要运用创造性思维，突破逻辑框架，从不同的角度发散思考。
例如，可以问问自己，拿掉两根火柴后，剩下的两个正方形，大小是否可以不同呢？如果可以，那么图中的内部两根火柴，顺着这条思路，我们可以得出以下答案：
但还有另一种创造性思维方式，题目只是要求拿掉两根火柴，剩下两个正方形，并没有规定如何剩下。
那么，我们拿掉原图头顶的两根火柴，得到的图案中，就会剩下两个正方形。如下所示：
虽然这个图案多了几根火柴，但由于题目没有具体要求，这个解法也是可以的。
这就是创意，它不会局限于一种解法。
提升创造性思维能力，就能将整体思考质量提升到更高水平。
我们的大脑通常会按照既定的、熟悉的机制处理信息，但有时大脑的运作充满着意象和联想。
例如，面对一些无法预知的情况，明明没有推理依据，却能够预感到某个结果，这种思考方式被称为直觉，也称之为第六感。
其背后的思考机制，可能是我们大脑对原始事物的原始理解，并非个人人生经验带来的认知。
可以说，每个人的内心深处都拥有一个创意思维的源泉，它超越了个人，属于全人类共同的特质。这个源泉蕴藏着人类与生俱来的原始、复杂的生物智慧。
美国脑神经学家拉塞·布莱思说：“创造能力强的人的神经元数量，虽然比普通人少，但可以组成丰富的功能模式。科学实践告诉我们，神经系统是创造力的生物学基础。神经元的构造和功能影响着创造力水平的高低。”
根据克拉克的研究，创造力强的人的大脑具有以下五个特点：
1. 表现出快速的突触活动，引起更迅速的信息处理；
2. 具有丰富的化学成分的神经元，可形成更复杂的思维模式；
3. 更多地运用前额皮层（额叶）的功能，使顿悟和直觉思维得以强化；
4. 脑波输入更快，更为持久，能够从轻松的学习、强化记忆及左右脑的综合功能中得到乐趣；
5. 脑节律的一致性、共时性和专心致志的强化。
有创造力的人神经系统强度高，兴趣和意志集中，灵活和均衡性高、分析力强，大脑功能潜力大。
无论是学习还是工作，具备这种创造性思维能力，都会对我们产生巨大的帮助。
例如，有这样一个故事。
A和B从同一所大学毕业，去到了同一家公司工作。
两年后，老板让B升职，A心里感到不平衡。他想，一起工作的人都很努力，为什么提拔B却不提拔我呢？一定是老板偏心。
于是A去找老板理论：“老板，你吩咐我的每项工作，我都踏踏实实完成了，为什么你却只提拔B而不是我呢？”
老板没有正面回答A的问题，而是让他去楼下看看是否有东西卖。
不久，A就回来答复，说：“老板，楼下有个推手推车的农民在卖苹果！”
老板问：“苹果怎么卖？”
A：“我没有问啊，我这就去问问。”
回来后，回答老板两元一斤，老板又问道：“那这些苹果的整体质量怎样？”
A没有留意，只好下楼观察，回到答道：“整体比较红润，是来自XXX的苹果。”
老板又问A：“那要买多少斤，那人才会便宜给我们？”
A再次不知道，只好又下楼问话。
这时老板喊着A，跟他说：“现在你知道你和B的差距在哪里了吧！”
A 是那种按部就班工作的人，缺乏独立思考，而 B 则能够出色地完成老板交代的任务，并且超出预期。
这并非仅仅是职场经验的差异，更是思维灵活度的体现。拥有创造性思维的人，能够以更加发散的方式思考问题，而不是拘泥于一点。
如何激活并提升自身的创新能力呢？第一步是摒弃旧的思维模式。
我们通常会受到两种不良思维模式的影响，阻碍创造性思维：
1. 非此即彼的二元思维：
这种思维习惯于将事物简单地归类为对立的两极，例如非黑即白、非善即恶，限制了思考的广度，难以跳出固有思维模式寻找解决方案。
2. 长期积累的惯性思维：
每个人都有固定的思维模式，这些模式源于日常经验和习惯，容易将既有的经验套用在新问题上。虽然有时有效，但当条件发生变化时，这种惯性思维会导致思维局限。
我们需要有意识地摒弃这些不良思维模式，才能更好地发挥创造性思维。
打破思维定式，激活创造性思维，需要经历以下五个步骤：
第一步：识别原始观念：
当你面对一个问题、一个目标或想要改变现状时，这些都是你的原始观念。最初，我们会根据这些观念，使用旧的思维模式去行动，结果可能好坏参半。
第二步：进入预备阶段：
为了解决问题，你需要尝试搜集各种可能的方法，并尽可能多地收集相关资料。例如阅读书籍、上网查询、与他人交流等。这将帮助你提出问题、分析问题，并思考解决问题所需的信息。保持开放的心态，接受新的观念，是激发创造性思维的关键。
第三步：进入酝酿状态：
这是一个潜意识自由活动的阶段。放松身心，暂时将问题放在一旁，不要过度集中注意力。例如散步、欣赏风景、午睡、洗热水澡等。让大脑得到休息，补充能量。
第四步：获得开窍启示：
这是思维创造过程的最高阶段，如同突然点亮一盏明灯，使周遭事物清晰明了。例如，达尔文在旅行途中，突然想到进化理论，正是这种开窍的状态。
第五步：对答案进行核实：
即使在开窍阶段获得灵感，也需要经过理性判断。你的灵感来自直觉，可能并不完全可靠。需要运用逻辑推理，客观地评估你的想法，并向他人征求意见，完善和修正你的设想，最终得出更完善的见解。
以下是培养创造性思维的一些方法：
第一：养成从不同的角度思考的习惯：
当你发现自己始终停留在同一个角度思考问题时，要停下来问问自己：还有哪些角度可以尝试？找到不同的思考方向，从多个角度进行分析。
第二：运用逆向思维去分析问题：
逆向思维是指从相反的角度思考问题。例如，从功能、结构、用法等反方向入手。训练逆向思维，可以扩展思考的维度。
第三：懂得进行发散性的思考：
发散性思维是一种从一点出发，任意发散，毫无限制的思考方式。它能产生多种方案、方法和建议，提出独具创意的想法，解决难以解决的问题。
第四：发挥你的想象力，适当运用联想思维：
任何事物之间都存在连接，例如桌子和电脑的共同点是它们都是给人使用的。联想思维帮助我们发现事物之间的联系，从一个事物启发对另一个事物的思考。积极运用联想思维，找到事物之间的联系，有助于解决问题。
将这些方法融入日常习惯，你将挖掘出创造性思维的潜能。