在现代企业管理中，财务部门的存在几乎是不可或缺的，而内部审计部门的设立则往往视企业规模而定。尤其是对于大中型企业而言，拥有内部审计部门不仅是企业健康运作的保障，更是强化内部控制、确保经济业务合规的重要手段。本文将深入探讨内部审计部门的职责以及必需的工作岗位设置。
审计部门的首要任务是对公司及其下属单位的经济活动进行全面监督与评估，并提供切实可行的建议，以帮助企业达成战略目标。这一部门也是风险管理的重要防线。
内部审计部通常设有一个部长、一至两个副部长，以及若干负责特定项目的主管和主办人员。岗位设置包括
经济责任审计岗、专项审计岗、工程审计岗和监督管理岗
。尽管大多数审计岗位在日常运作中可能没有严格的职责区分，但审计项目往往由一个团队协作完成，人员招聘时依然需要考虑不同岗位的特定要求。
（一）部长
1、负责统筹管理审计部门的整体运作；
2、制定审计工作的发展规划与年度计划，并完善内部审计的管理架构；
3、组织修订审计制度及工作流程，以适应企业发展的需求；
4、指导并管理下属单位的审计工作，确保各项审计任务的顺利进行；
5、主导经济责任审计、工程审计及专项审计的实施，并撰写审计报告；
6、建立并维持与外部审计机构的合作关系，协调外部审计工作；
7、管理内部审计人员的培训与发展，提升专业水平；
8、负责审计报告的审核及质量控制；
9、推动审计信息化建设，提升工作效率；
10、组织审计发现问题的整改与跟踪；
11、完成公司领导临时交办的其他任务。
（二）副部长
1、协助部长修订和完善审计制度和流程；
2、协助开展主要领导的经济责任审计、工程审计和专项审计工作；
3、协助控制审计工作的质量，确保审计结果的公正性；
4、参与部门规划、制度和流程的制定和优化；
5、负责部门的相关总结和报告；
6、协助管理与外部机构的业务联系；
7、管理审计整改的跟踪工作，并组织信息化建设；
8、完成公司领导和部长交办的临时工作。
（三）经济责任审计岗
1、负责年度经济责任审计项目的规划与立项；
2、实施对公司各单位负责人的任中及离任审计，并撰写相应报告；
3、组织召开经济责任审计工作会议，讨论相关审计报告；
4、督促落实审计中发现的问题，确保整改到位；
5、整理和归档经济责任审计相关材料；
6、修订经济责任审计的工作流程与制度；
7、完成领导临时交办的其他工作，并支持其他项目审计。
（四）专项审计岗
1、负责制定年度专项审计项目计划；
2、组织专项审计的立项和实施，并撰写相关审计报告；
3、针对绩效、预算执行、经营管理等开展专项审计；
4、监督内控体系的有效性，提出改进建议；
5、整理和归档专项审计的项目文件；
6、完善专项审计相关的制度；
7、配合其他项目审计，并完成临时交办的工作。
（五）工程审计岗
1、负责公司工程项目的结算与竣工审计；
2、控制工程项目的造价，确保资金使用的合理性；
3、审核工程设计变更和现场签证文件，提出建议；
4、进行工程结算项目的随机抽查，确保合规性；
5、参与工程项目的审计，并形成结论；
6、修订工程审计相关的制度；
7、支持其他审计项目，并完成领导交办的任务。
（六）监督管理岗
1、负责向被审计单位发出整改通知及相关函件；
2、审核被审计单位的整改方案和报告，确保整改效果；
3、定期汇报审计整改的整体进展情况；
4、组织对审计发现问题整改的回顾检查；
5、完善审计整改的相关制度；
6、推进审计信息化建设；
7、配合其他项目审计，完成领导交办的工作。
内部审计部门在企业管理中扮演着极其重要的角色。通过建立健全的组织结构与岗位分工，审计部门不仅能够有效监督和评估公司的经济活动，还能为企业的持续发展提供可靠保障。在现代企业管理中，内部审计的有效实施是提升企业核心竞争力的重要手段。