周丹 极目新闻报道
为推动灵活就业的就业质量与数量，支付宝近期特别为零工就业推出了一项创新服务——“日结”专区功能。
在11月下旬，极目新闻记者体验了支付宝首页的新功能。只需在搜索框输入“支付宝就业”，即可轻松进入专为零工求职者打造的“日结”专区。设定所在城市为武汉后，求职者能够根据自身需求筛选出附近3公里、5公里及10公里范围内的各类职位，包括餐饮零售业服务员、物流配送员、导购以及普工等岗位类型。
以陈宇为例，他身为两个女儿的父亲，迫切需要一份时间相对自由的工作。他通过支付宝的“日结”专区找到了某知名餐饮连锁店的工作，负责清洗和腌制食材。他表示，该专区的工作时间灵活，能让他更好地照顾家庭，而且日结工资的制度让他每天都能准时收到工资，倍感安心。
据悉，该专区主要吸引了大量一、二线城市的中青年男性，他们尤其关心岗位的薪资水平、真实性以及职位描述与要求等关键信息。对此，支付宝方面明确表示，此项专区服务为求职的零工人群提供了就近找工作、快速结薪及劳务保障等全方位数字服务。
至目前为止，该“日结”专区已覆盖全国27个大中型城市，包括武汉、北京、广州、上海等。累计提供超过15万个零工岗位，试运行期间已有近16万求职者涌入寻找机会。
支付宝还与全国300多家机构建立了合作关系，其中包括83个官方就业平台及多个头部综合平台。这些平台共同汇聚了超过8000万个岗位信息，提供了超过600项就业服务，累计服务了超过6000万求职用户。支付宝还发起了多项针对大学生、新蓝领青年及零工等重点人群的促就业行动，以推动他们实现高质量充分就业。