在与他人交往中，言辞须谨慎，不可轻易对领导或同事妄加评论，以免自惹麻烦。
近来有友人向我提及，他的下级同事向他征询对自己的看法。我询问：“此同事是上级还是下级？”答曰：“下级。”
我提醒他需留意，这或许是一种试探。许多领导为了测试员工的忠诚度，会故意提出这样的问题。
生活中，我们有时选择“装糊涂”，实则是为了避开许多不必要的纷争。毕竟，聪明反被聪明误，有时候糊涂一点反而能让我们远离麻烦。
对于那些你尚未深入了解的人，更应避免轻易评价。你的言论可能会被他人作为攻击你的把柄。
记住，做人不必过于精明，因为精明者往往难以善始善终；处事可相对“糊涂”，因为糊涂者常能趋吉避凶。如此方能在复杂的社会中游刃有余。
至于同事的性格类型，无论是A型人格、完美者还是其他，这都并不重要。重要的是如何妥善处理人际关系。
若某天有同事问及你对领导或同事的看法，你会如何回答？或许你会称赞其勤奋，或称赞其富有创意。但请记住，这背后可能是一场立场的较量。
在这个充满变数的社会里，“装糊涂”有时是一种保护自己的智慧。多言多错，保持一颗平常心，才能让我们避免许多无谓的纷扰。