一、学习提升与业务精进
强化营销知识
第一，投入时间通过多种渠习营销知识，特别是白酒营销方面的知识。掌握成功营销案例和前沿的营销方法，使自己的营销工作有知识支撑。
交流与成长
第二，向公司领导、各区域业务以及市场上其他各行业营销人员请教、交流和学习，从业务水平、市场运作和人际交往等各个方面提升自己。
二、拓展销售渠道与策略
市场调研与渠道开发
进一步拓展销售渠道，尤其是商超、餐饮、酒店及团购渠道。对系统人数多、接待任务重的工商、教育和林业三个系统进行深入的市场调研和重点拓展。
市场分析与销售方式
进行市场分析，根据市场情况和公司产品卖点、消费等，制定合适的销售方式和销售目标，并找出适合我们公司产品销售的模式和方法。
三、客户服务与关系维护
客户管理与关系维护
对已开发的客户进行服务和跟进，了解客户需求，促使他们提高购买或再次购买；对潜在客户进行跟进，建立长期稳定的客户关系。
投诉处理与反馈
设立有效的客户投诉处理机制，及时处理客户投诉，了解并解决客户问题，增强客户满意度和忠诚度。
四、团队建设与培训
团队组建与交接
进行基层到管理的工作交接，选拔并培养一名有潜力的新员工成为优秀销售人员，接替部分工作。
员工培训与成长
定期员工培训活动，包括产品和销售知识的培训、管理技能的培训以及实战经验的分享，帮助员工快速成长。
五、产品调整与市场策略
产品线优化与更新
根据市场情况和公司发展需要，调整产品线和更新产品，追求产品的最大利润和公司的持续发展。
市场策略调整
根据市场变化和竞争情况，调整销售策略和促销活动，以适应市场变化并提高市场份额。
六、自我管理与提升
个人能力提升与学习
作为管理者，更要注重自我学习和提升。通过学习和实践，提高自己的管理能力和业务水平，以更好地服务于团队和公司。
工作计划与执行
制定并执行高效的工作计划，确保每一项工作都有人负责，每一个目标都有人达成。关注团队的工作氛围和员工的工作状态，及时调整管理策略，保持团队的凝聚力和战斗力。
结语