面临类似法律困境时，不少网友会寻求解答。例如，有人遇到这样的问题：我在一家公司被登记为法人，持股比例高达90%，而实际上公司的经营权交由我的朋友掌控。现在公司出现员工工资和社保的情况，而我的朋友因为负债无法支付。面对员工的起诉，我手头有一份挂名法人免责的合同和一些聊天记录，不知这些是否有所帮助。
常言道：“上山容易下山难。”在担任公司法人或“股东”时，常常会遇到所谓的“双管齐下”的挑战。尽管有人可能认为有了合同就能免责，但现实远比想象复杂。
一旦被挂名，若没有适当的措施和策略，往往难以轻易摆脱这一身份。随着问题的，可能会面临一系列的质询、高消费限制甚至限制出境等措施。
尽管手中有协议或聊天记录等资料，但它们未必能成为解决问题的关键。这些资料可能只是表面的证据，而公证处更多的时候只能证明文件上的签名真实性，对于协议的有效性或其是否能达到“免责”的目的，他们无法给出明确的判断。
特别提醒的是，当遇到诉讼或执行时，有些人会考虑通过“变更登记”来解决问题。这并非简单的操作。挂名法人的问题往往需要根据具体案子的阶段和情况进行分步处理。
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