各位伙伴，咱们午餐时的聊天总是如此温馨又充实。今天的聊点围绕着一个历久弥新的话题——选择专业。我们在谈论，谈及高考将至，面对选择专业的难题，众说纷纭。
在这话题中，一个朋友的经历引人深思。他是化学专业的博士，现在一家市值千亿的上市公司任职，但月薪却只有一万多。这让我们不禁想起常被提及的“生化环材四大天坑专业”，以及随之而来的“高学历低收入”现象。这无疑提醒了我们，选择专业时必须慎重考虑。
当提及哪个行业最能时，不少人的第一反应是金融业。而回顾我们去年对A股行业薪酬的详细梳理，我们也有一些重要的发现。
其中最引人注目的是银行业在薪酬方面的卓越表现。多年以来，银行在薪酬排名中稳居前列，即使在2015年被非银金融行业如券商、保险短暂超越后，其地位依然不可动摇。那年的大牛市，券商同仁们确实赚得盆满钵满。
当我们查看最新数据时，发现A股市场的就业和薪酬状况正在发生微妙变化。在2020年，尽管经济环境复杂多变，但A股市场的薪酬总体上呈现稳定增长。资本市场在经济中的重要性日益凸显。
在行业人均薪酬排名中，银行依然稳坐头把交椅。值得关注的是，通信和电子行业的排名上升迅速，而纺织服装和房地产行业的排名则有所下滑。这些变化背后，反映了不同行业的发展速度和市场需求。
我们通过公开资料处理得到这些数据，虽然与真实平均工资存在一定差异，但可以大致反映上市公司的员工薪酬支出水平和变动趋势。这也让我们对上市公司的员工平均“月薪”有了更清晰的认识。
值得一提的是，尽管银行和非银金融行业的薪酬水平较高，但其他行业如电子、通信也在逐渐崭露头角。而房地产和纺织服装行业的排名下降，也反映了当前行业面临的挑战和压力。
据数据显示，2019年全国在岗职工的平均月薪为7782元。令人注意的是，A股市场中，仅有农林牧渔和纺织服装行业的工资水平低于这一数值。这也从侧面说明了，能上市的公司都是行业中的佼佼者，其薪酬水平自然高于行业平均。
从A股每年的加薪情况来看，不同行业的薪酬增长速度也在发生变化。有的行业在行情好时薪酬增长迅速，如非银金融；有的行业则因市场环境和调整而出现薪酬增长的变化。
细分到具体行业和公司，我们也能发现很多有趣的现象。比如白酒行业的薪酬差异巨大，茅台的薪酬水平远高于其他公司。而从整体趋势来看，虽然部分公司的人均薪酬出现下滑，但工资的上涨几乎都是刚性的。这也提醒我们，选择工作时不能只看眼前的薪酬水平，还要考虑行业的发展趋势和公司的长远规划。
我们要说的是，出名的公司不一定平均薪酬就高。每个人的收入都与自己的努力和时代的发展紧密相关。很多时候，人与人之间的差距可能比行业与行业之间的差距还要大。无论是选择专业还是选择工作，我们都应该根据自己的兴趣、能力和长远规划来做出决策。
打工人们还是要靠自己努力！