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时间回溯至2024年7月1日，新修订的《公司法》正式实施，其中引人注目的变革之一便是取消了监事制度。新法第83条详细规定：对于规模较小或股东人数较少的有限责任公司，可以灵活设置监事制度。经全体股东同意，可以选择不设立监事会，而只设一名监事来执行相关职权。
过去，公司法规定有限责任公司需设立监事会或至少一名监事，以监督公司运营并维护股东权益。但在实际操作中，对于规模较小或股东较少的公司而言，监事设置有时显得过于形式化。
从我们的观察来看，取消监事制度将会带来以下影响：
公司治理方面：
1. 成本降低：特别是对于规模小、股东数量少的公司，去掉监事岗位的设置能够节省人力和管理成本。
2. 结构简化：公司架构因此变得更加简洁，决策流程可能更加高效。但由于监督环节的减少，决策风险也可能相应增加。
监督机制方面：
1. 监督力度减弱：没有专门的监事角色后，公司内部的监督可能会出现一定程度的空白，这可能增加违规操作和损害股东权益的风险。
2. 监督方式转变：企业将需要寻找其他替代的监督方式，比如加强内部审计、强化股东之间的相互监督等。
新《公司法》实施后，企业主和财务人员需注意这些变化。近期调整频繁，企业返税虽已取消，但仍可通过其他如大额核定征收、自然人等进行税务筹划。
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