以下是品牌营销策划培训公司的核心服务模块及关键要素，结合行业通用框架整理：
一、课程体系设计
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品牌战略规划
- 涵盖品牌定位、市场细分、差异化策略等核心内容，需结合目标客户群体特征（如年轻时尚群体、中高端收入群体）进行案例教学。
- 融入波士顿矩阵、SWOT分析等工具，帮助学员掌握市场竞争力评估方法。
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营销策略与传播
- 包括线上线下整合营销、内容营销（如短视频平台策略）、品牌故事构建等。
- 教授大数据分析与品牌策略的结合，提升精准营销能力。
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实战工具应用
- 学习定位图制作、千人成本计算、预算分配等实操技能。
- 提供营销策划书撰写模板，涵盖战略方案、费用预算、效果评估等模块。
二、实战案例库与模拟训练
- 经典案例分析：如LG巧克力手机的外形风格定位、可口可乐多品牌策略等，拆解成功与失败案例的底层逻辑。
- 危机管理模拟：通过品牌危机处理场景演练，提升学员应对突发问题的能力。
三、师资与顾问团队
- 行业专家：由具备市场总监/顾问经验的专业人士授课，侧重方法论与实战经验结合。
- 企业导师：邀请快消、互联网等行业高管分享品牌创新、可持续发展等前沿趋势。
四、认证与进阶体系
- 模块化考核：通过品牌健康度评估、传播策略设计等环节进行阶段性能力认证。
- 进阶课程：如全球化品牌策划、AI在营销中的应用等专题研修。
五、资源整合平台
- 工具库：提供品牌定位图生成工具、广告投放效果追踪系统等数字化资源。
- 行业数据库：接入市场趋势报告、消费者行为分析等实时数据支持决策。
六、定制化企业服务
- 内训解决方案：根据企业行业特性（如快消、科技）定制培训内容，匹配实际业务需求。
- 咨询式培训：结合企业现有品牌问题，提供诊断→策划→落地的全流程辅导。
以上框架需结合企业实际需求调整，建议优先选择具备完整课程体系、真实案例库及数据化工具的培训机构，以保障培训效果的可迁移性。