安阳经销商培训课程的核心内容通常包含以下模块，结合行业通用标准及培训体系设计原则整理如下：
一、基础能力培训
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产品知识
- 产品核心卖点、技术壁垒及竞品对比分析
- 产品线分类与适用场景（如汽车销售需掌握车型配置、性能等）
- 品牌发展历程及市场成就，强化代理商认同感
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销售技能
- 客户需求分析方法（如MEN分析法、六方位绕车法）
- 沟通技巧与异议处理（倾听、提问、谈判策略）
- 销售流程标准化（客户开发、需求分析、成交签约等）
二、市场运营与管理
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市场策略
- 区域市场分析与竞争对手优劣势对比
- 渠道拓展方法（线上线下资源整合、异业合作）
- 品牌推广与终端动销活动设计（如促销方案、客户体验优化）
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客户关系管理
- 客户分层管理与维护策略（高价值客户识别与服务升级）
- 售后服务体系搭建（如汽车行业的交车流程、保险服务）
三、团队能力提升
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分层培训体系
- 初级代理商：基础销售技能、库存管理、进销存实操
- 中高级代理商：团队管理、市场战略规划、数据分析能力
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实战演练与案例复盘
- 模拟销售场景演练（如试乘试驾流程标准化）
- 成功案例拆解与问题解决策略分析
四、工具与支持
- 销售工具包（标准化课件、话术手册、客户管理系统）
- 数字化工具应用（CRM系统、数据分析平台）
注：以上内容综合了经销商培训的通用框架及行业实践，具体课程可能根据品牌方需求调整。建议联系当地品牌方或培训机构获取安阳区域定制化课程方案。