培训机构店长的上班时间因机构类型和运营模式不同有所差异,主要可分为以下两类:
一、直营门店型店长
- 排班模式:实行“上1休1”制(即工作1天后休息1天),周末需全勤到岗;
- 工作时长:每日工作时间为早10:00至晚22:00,共计12小时;
- 薪资结构:包含底薪+绩效奖励,需承担门店销售目标达成、员工培训、运营管理等职责。
二、课程管理型店长
- 时间安排:
- 需配合课程安排调整,常见工作时段为下午14:00至晚21:00;
- 包含午间例会(13:00-14:00)、巡校检查(16:00-17:30)等固定管理流程;
- 工作内容:重点关注晚托学员管理、教师服务质量监督及家长沟通协调。
补充说明
- 特殊时段(如寒暑假/招生季)可能出现弹性加班,需配合课程高峰期调整工作时间;
- 国家法定日工作时长标准为8小时/天,但服务行业普遍存在超时情况,建议通过调休或加班费保障权益。