以下是东莞地区与组织裂变及管理相关的培训报名信息整理（截至2025年3月25日）：
一、公益类培训（免费）
-
技能组合课程
- 包含职场技能、团队管理、新媒体运营等组合课程
- 报名方式：关注“东莞工会服务号”或“东莞本地宝”公众号，发送关键词【公益培训】获取入口
- 对象：18-60周岁职工，不限户籍
-
企业管理专项
- 新增课程：家庭教育、中国餐饮文化、居家技能等组合课程
- 上课地点：东莞市第二工人文化宫（莞城街道）
二、付费专项课程
-
内部沟通与管理培训
- 课程内容：跨部门协作、演讲逻辑、管理绩效提升
- 招生对象：企业管理者、市场营销人员、新晋管理者
- 机构：东莞新励成（面授，含试听）
- 咨询电话：400-609-4309
-
技术转移与创新管理
- 培训内容：技术经纪人/经理人资质认证、成果转化策略
- 机构：松山湖科技成果转化中心
- 报名方式：关注“东莞松山湖高新技术产业开发区”官网
三、干部能力提升
- 开拓创新能力培训
- 课程：国家行政学院李拓教授主讲的领导力与创新思维课程
- 平台：东莞市干部培训网络学院（需登录）
四、注意事项
- 报名需实名制，提交后不可修改课程；
- 公益类培训中签后需遵守考勤规则，缺课2次以上将取消资格；
- 最新开班信息可通过“东莞工会”公众号或各机构官网查询。
建议：若需更精准的“组织裂变”专项培训，可联系东莞新励成或松山湖科技成果转化中心咨询定制化课程。