以下是广州地区专业从事裂变项目培训的团队及机构信息整理：
一、核心培训团队
-
中韵华文化 - 钟承恩导师团队
- 主推《团队核裂变》系统课程，采用“1+6+1”落地模型，涵盖团队管理、运营系统搭建及裂变增长方法论。
- 特色：通过互动式、体验式教学，帮助企业家打造“商业特种部队”，已累计服务超1000+企业，课程强调可复制性和执行力提升。
-
广州裂变教育科技发展有限公司
- 成立于2019年，聚焦新能源汽车销售与数字内容服务，通过资源整合实现业务裂变。
- 提供企业级裂变策略培训，擅长利用分销机制与会员体系设计提升用户黏性。
二、实战方法论与案例
-
社群裂变与团队激励
通过付费社群分层运营绑定用户终身价值，结合分销机制实现团队自动裂变，降低人员流失率并提升老带新效率。 -
低成本获客模型
参考广州奶茶店案例：采用“3人拼团全返”模式，以低价产品为入口，通过用户自发传播快速裂变会员，3个月拓展2万会员。类似逻辑可应用于教育、电商等领域。
三、配套服务体系
- 星熵白云电商培训
提供裂变式引流框架设计，总结实战经验帮助企业搭建自动化用户增长系统。 - 裂变式创业实训营
由一点通商学院主导，专注流量获取与客户裂变，通过卖商机、卖梦想的资本化路径实现业绩倍增。
四、选择建议
优先考虑具备多年行业沉淀且提供系统化工具包的团队（如中韵华文化），结合自身行业特性选择匹配的裂变模型（社群型、分销型或拼团返利型）。