在宿管部的收获与感悟

2025-04-2711:31:12创业资讯0

近期,上海建桥学院内一位名为肖鹏的21岁宿舍管理员成为了众多网友的关注焦点。许多网友留言表示:“这正是我上学时梦寐以求的工作!”今日,让我们一同走进肖鹏的世界,了解他是如何在平凡的岗位上找到自己的位置的。

肖鹏的日常

入职概况:待遇优厚,责任重大

肖鹏年仅21岁,已在宿舍管理岗位上辛勤耕耘了11个月。尽管没有编制和寒暑假的福利,但他的月薪加上加班费和奖金,大约有七八千元,年底更有一个月工资的额外奖金,且五险一金一应俱全。对于这样的待遇,肖鹏表示非常满意。

肖鹏与学生的日常互动

工作内容:和谐氛围中的挑战

肖鹏的工作环境非常融洽,工作内容相对轻松。他坦言实际的工作量远超他的预期。作为宿舍管理员,他主要负责九栋宿舍楼的管理,约六七千名学生的日常生活问题都需要他来协调。早班从清晨七点持续到夜晚七点,中午有一小时的休息时间,晚班则是夜间的值守。

主要任务:解决学生问题,确保园区安全

值班员的主要职责是帮助学生解决日常生活中的各种问题,如送水、处理忘带钥匙等情况。而巡检员则需要在园区内巡查,检查是否存在违规电器、学生间的冲突等。肖鹏表示,虽然这些工作看似简单,但要做好并不容易,需要强烈的责任心。

与学生的关系:亦师亦友

肖鹏与学生之间的关系非常融洽。学生们有时称呼他为“老师”,有时又叫他“哥”。他表示与学生相处得很好,有时学生还会与他分享美食。但由于年龄差距较小,面对学生使用违规电器等问题时,他的威慑力有时不够,需要更多的耐心去沟通解决。

岗位分工:值班与巡检的细节

宿舍管理的工作主要分为值班员和巡检员。白班和夜班的安排相当灵活,值班员主要在值班室待命,处理学生的各种求助。而巡检员则需要在园区内仔细巡查,确保无安全隐患。肖鹏表示,工作虽然整体轻松,但需要时刻保持警惕,确保学生的安全。

岗位要求:年轻化,技能化

这个宿舍管理岗位的硬性要求是应聘者年龄不超过50岁。能够操作电脑,处理一些基础文档工作也是必备的技能。肖鹏当初看到启事时,也没想到如此年轻的他会得到这个机会,但事实证明他做得非常好。

成长与收获:耐心与责任的磨砺

通过这份工作,肖鹏表示自己变得更加有耐心。面对年轻学生的急躁情绪,他学会了耐心地沟通,让他们能够听从劝告。这份工作不仅为他带来了稳定的收入,还让他学会了如何处理人际关系,提升了他的工作能力。

未来展望:为物业管理打下基础

对于未来,肖鹏表示目前对这份工作非常满意,计划在这里积累经验。他希望未来能够向物业管理方向发展。作为现在的宿管领班,他认为这个岗位与物业管理在某种程度上是相通的,希望通过这份工作为未来的发展打下坚实的基础。

结语:年轻有为,追梦不止

21岁的肖鹏用他的努力和勇气证明了年轻人也可以在平凡的岗位上找到自己的价值。作为一名宿舍管理员,他不仅获得了稳定的收入,还积累了宝贵的工作经验。希望更多的年轻人能像肖鹏一样,勇敢追求自己的职业梦想,不断积累经验,迎接未来的挑战。

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